不久前的一天，站在欢送退伍老兵的队伍里，南疆军区某团火力二连列兵杨天伟十分不自在。

为啥？全团上千人的欢送队伍里，只有他们连，人人身上多穿了一件作训大衣。

前段时间，驻地气温明显回升，不少官兵将保暖衣物收进库房。与此同时，该团下发通知，明确参与欢送退伍老兵活动的官兵，统一着冬作训服。

然而，就在欢送活动的前一天晚上，驻地气温骤降，活动当天一早还下起了雨夹雪。

眼看集合时间越来越近，雨雪却越下越大，该连指导员彭远明找到值班员，下达指令：“通知全连，把作训大衣穿上。”

值班员有些犹豫：“指导员，团里让穿作训服，咱们擅自更改着装，恐怕会挨批评。”

这个顾虑，彭远明当然也有。但看着官兵们冻得牙齿打颤，彭远明下定决心：“天气变化突然，机关没法预测，也来不及调整，这次活动时间不短，不能让大家硬扛。应该让官兵穿大衣，有啥问题我负责！”

就这样，该连官兵身着作训大衣，准时来到活动现场。

如此与众不同，自然引起关注，彭远明也做好了接受批评的心理准备。

果不其然，活动结束当天下午的全团教育大会上，该团孙政委首先讲评上午的活动。只不过，讲评内容和大家的预想截然相反：“今天早上，不少同志都冻得不轻吧？所以，我要点名表扬火力二连。”

话音刚落，会场里所有人的目光都投向该连。

“我知道，有人说他们没按要求着装，应该挨批评。可我要问问大家，我们的纪律、我们的规矩，最终的落脚点是什么？”孙政委的语气十分严肃，“是为了带好队伍、凝聚兵心、提升战斗力，而不是相反。”

“不违反条令条例、不影响任务完成，面对突发情况，临机做出科学合理的处置，这不是无组织无纪律，恰恰是基层主官该有的担当，是基层自主建设该有的样子！如果事事都要等上级通知、等文件明确，基层哪里还有活力？”孙政委一番话掷地有声，会场里先是短暂沉默，随即爆发热烈掌声。

彭远明坐在台下，心里悬着的石头落下，最终沉进一汪温暖的泉水。

围绕作训大衣的故事，没有随着掌声落下而结束。以此事为契机，该团围绕“基层自建怎么干、主官担当怎么看”，在全团开展专题讨论。讨论中，不少基层主官吐露心声：以前总怕“多做多错”，凡事都要等上级明确，生怕因为“破例之举”受到批评，久而久之，便养成了“等靠要”的习惯。

“这件大衣，给我们上了生动的一课。”该团三连指导员说，“以前觉得，严格执行上级通知就是守规矩，现在明白了，真正的守规矩，是吃透上级精神的本质，结合连队实际主动作为，而不是僵化地落实指示。”

为了给基层主官“撑腰鼓劲”，让大家敢担当、能作为，该团趁热打铁出台《基层临机处置权责清单》，明确天气突变、官兵突发伤病等12类情形下，基层主官拥有临机处置权，可先行处置、事后报备，同时明确容错机制，为敢于担当、勇于负责的基层主官兜底。

变化很快显现。训练中，有连队针对官兵实际，自主制订“一人一策”补差计划，训练质效稳步提升；管理中，基层主官倾听官兵诉求，在合规前提下，及时解决官兵急难愁盼……

“我只是做了一个基层主官该做的事。”如今，再提起那天的雨夹雪，彭远明感慨颇深，“是团党委的支持给了我们最大的底气——为了官兵、为了战斗力提升，只要合法合规，就可以放开手脚干。”

来源：解放军报

作者: 刘易寒 高翔 崔俊浩