劳动能力鉴定是指通过对劳动者身体、智力、技能等方面的检查和评估，确定其是否适合从事某种工作或职业的过程。在一些特殊的情况下，如工伤、职业病等，劳动能力鉴定也是必不可少的程序。那么，劳动能力鉴定需要哪些材料呢？

首先，劳动能力鉴定需要劳动者的个人身份证明材料，包括身份证、户口本等。这些材料可以证明劳动者的身份和基本信息，是劳动能力鉴定的基础。

其次，劳动能力鉴定需要劳动者的病历资料。如果劳动者因病或意外受伤导致劳动能力下降，那么医院开具的病历资料是必不可少的。这些资料可以证明劳动者的健康状况和受伤情况，是劳动能力鉴定的重要依据。

除此之外，劳动能力鉴定还需要劳动者的工作经历和技能证书等材料。这些材料可以证明劳动者的工作经验和技能水平，是劳动能力鉴定的重要参考。

最后，劳动能力鉴定还需要劳动者的家庭情况和社会保障情况等材料。这些材料可以证明劳动者的家庭背景和社会保障情况，是劳动能力鉴定的综合考虑因素。

总之，劳动能力鉴定需要的材料是多方面的，包括个人身份证明材料、病历资料、工作经历和技能证书等材料，以及家庭情况和社会保障情况等材料。只有准备充分，才能确保劳动能力鉴定的准确性和公正性。